Sua instituição parece bem.
Os dados contam outra história.
Se o seu RH ainda mede o clima com pesquisas estáticas que as pessoas detestam responder, você está olhando pelo retrovisor. O Fiter Pulse une a precisão da Escala IFT, validada em tese científica, ao poder da IA Generativa. Em 2 minutos via WhatsApp, seu colaborador faz uma autoanálise guiada e o seu RH ganha inteligência para antecipar afastamentos e evitar o turnover antes que aconteçam.
Líder em IFT · Atendendo de grandes corporações a empresas em expansão desde 2021.
A dor que ninguém quer ver
O "ponto cego" que custa
caro para a sua operação.
Como gestores, nós sabemos: a maioria das pesquisas de clima tradicionais colhe dados obsoletos ou vira um mural de reclamações sem saída. Quando o relatório finalmente chega à mesa da diretoria, o talento estratégico já pediu demissão ou entrou em licença médica.
A Fiter nasceu em 2021 para resolver esse problem-solution fit. Não avaliamos a empresa de forma genérica: guiamos o colaborador em uma jornada pedagógica de autoanálise. O resultado? Dados limpos, éticos e acionáveis em tempo real.
Direto da fábrica
Ciência de ponta. Tecnologia proprietária.
Sem intermediários.
Escala IFT
Índice de Felicidade no Trabalho
O framework científico definitivo que traduz bem-estar, saúde mental e fit cultural em indicadores reais de produtividade, calculados por colaborador, equipe e empresa.
Validação Científica
Base acadêmica e literária
Metodologia validada em tese acadêmica e fundamentada no livro Felicidade e Ciência de Dados. Perguntas testadas cientificamente para medir o que dizem medir, sem viés, sem achismo.
Elasticidade Operacional
Do porte PME ao corporativo
Desde 2021, nossa tecnologia se ajusta perfeitamente à sua realidade, seja uma multinacional com milhares de colaboradores ou uma empresa média estruturando seu crescimento.
Experiência do Colaborador
Autoanálise mensal via WhatsApp em 2 minutos (8 cliques). Usa as escalas científicas IFT ou Satisfação, calcula o Fit Cultural e gera um PDI imediato por inteligência generativa, sem login, sem app.
Experiência do RH e Líder
Em 1 clique e 1 minuto, o RH acessa predições de turnover e alertas de afastamento. Mensalmente, o gestor recebe um diagnóstico do time com planos de ação automáticos via IA.
Com isso, o Pulse:
Mede satisfação e engajamento de forma contínua
Prevê afastamentos e absenteísmo antes que ocorram
Gera laudos NR1 em tempo real
Orienta líderes com dados preditivos para agir antes que o problema aconteça
O Pulse em ação
A simplicidade por fora,
a robustez por dentro.
Passo 01
Setup Inteligente
Sua empresa assina o termo de adesão e passa por nossa certificação. Nossa IA analisa seu segmento e cultura, recomendando as personalizações ideais e emitindo um plano de comunicação sob medida.
Passo 02
Disparo Invisível via API
Sem planilhas manuais. O robô da Fiter envia mensagens automáticas e personalizadas via WhatsApp, e-mail ou QR Code. O colaborador não precisa baixar nenhum aplicativo.
Passo 03
8 Cliques, 2 Minutos
O colaborador responde a uma autoanálise rápida. Na mesma hora, a IA Generativa devolve o seu índice IFT e um PDI (Plano de Desenvolvimento Individual) personalizado em tempo real.
Passo 04
Ciclo Evolutivo
No mês seguinte, o robô retorna com novas perguntas dinâmicas, atualiza o gráfico do colaborador e colhe novos insights, mantendo o processo vivo e a inteligência sempre crescendo.
Para a diretoria
1 clique, 1 minuto,
governança completa.
Esqueça os relatórios densos de Excel. Nosso ecossistema foi feito para a tomada de decisão ágil e distribuída.
Visão Macro e Micro Dinâmica
Monitore holdings, múltiplos grupos econômicos, unidades ou departamentos específicos em uma única tela, com drill-down do grupo inteiro até o nível de equipe.
Diagnósticos Individuais e Éticos
Graças ao algoritmo proprietário de autoanálise, o Super Admin identifica vulnerabilidades na operação sem invadir a individualidade do colaborador. Anonimato por design.
Agentes de IA e Sistema Notify
Nossa tecnologia atua como um analista de risco contínuo. Os agentes processam todos os pulses e enviam diagnósticos automáticos diretamente para o líder de cada setor ou diretoria.
Planos de Ação Preditivos
O líder recebe não apenas métricas, mas predições baseadas em ciência de dados e planos de ação direcionados. Sua empresa atua de forma cirúrgica e preventiva, nunca reativa.
Diferencial exclusivo
Muito além do clima.
Proteção integrada aos riscos psicossociais.
O grande diferencial da tecnologia Fiter é que nossos produtos conversam entre si. A Pesquisa de Clima alimenta automaticamente o nosso módulo Agente NR1. Enquanto você avalia satisfação e liderança, a IA já trabalha nos bastidores para mapear e mitigar passivos relacionados à saúde mental e riscos psicossociais corporativos.
Conhecer o Agente NR1 →Pulse → NR1 automático
Os dados do Pulse alimentam o laudo psicossocial sem retrabalho manual.
Conformidade total com a NR1
Laudos prontos para o Ministério do Trabalho, gerados em minutos.
92% menos tempo vs. consultoria
O que levava meses de consultoria, o Agente faz em minutos.
Flexível por natureza
A tecnologia que respeita
o tamanho do seu desafio.
Entendemos que o RH de uma indústria, de um grande varejo ou de uma empresa de tecnologia possuem dores diferentes. O Fiter Pulse não exige que você mude seus processos: é a nossa plataforma que se molda à sua cultura organizacional.
Evite Passivos e Afastamentos
Monitore riscos psicossociais em tempo real e mantenha sua empresa em total conformidade com a legislação.
Derrube o Turnover
Identifique o desengajamento semanas antes de ele se transformar em um pedido de demissão.
Cultura Guiada por Dados
Conecte a felicidade corporativa ao atingimento de metas e resultados reais de negócio.
Perguntas frequentes
Tudo o que você precisa
saber antes de contratar.
Sim, por design estrutural. Gestores veem apenas dados agregados, nunca a resposta individual de um colaborador. O anonimato não é uma política: é uma limitação técnica intencional do sistema. Não é tecnicamente possível rastrear qual pessoa respondeu o quê. A Fiter é 100% em conformidade com a LGPD.
Sim. Como a coleta é feita inteiramente via WhatsApp, não importa onde o colaborador está: no escritório, em home office, no campo ou em outro estado. Basta ter o número de celular cadastrado. Sem app, sem link de acesso, sem VPN.
Do contrato ao primeiro diagnóstico em dias: assinatura → onboarding CS (importação da base de colaboradores) → treinamento de 1h30 com gestores → primeira pesquisa disparada. Sem projeto de meses, sem envolver TI.
Por meio de 8 perguntas validadas cientificamente em teses de mestrado com USP e Mackenzie. As perguntas não foram escritas por uma equipe de produto. Foram testadas para medir exatamente o que dizem medir, sem viés de aquiescência ou de desejabilidade social. O respondente leva 2 minutos. O resultado aparece em tempo real no dashboard.
O valor é por colaborador ativo/mês e varia conforme o tamanho da equipe. Fale com um especialista para receber uma proposta personalizada. Na maioria dos casos, o retorno acontece no mesmo dia.